Osobní ohodnocení
Osobní ohodnocení je "příplatkem" k základní mzdě.
Z tohoto důvodu se krátí podobně jako mzda v souvislosti s odpracovanou dobou
Nastavení předpisu pro osobní ohodnocení.
| Položka | Hodnota |
| Kód | Osobní ohodnocení |
| Název | Osobní ohodnocení |
| Typ mzdy | Základní mzda |
| Jednotka | měsíc |
| Výpočet | Měsíční mzda |
| Zahrnout do základu daně | Ano |
| Zahrnout do základu sociálního pojištění | Ano |
| Zahrnout do základu zdravotního pojištění | Ano |
| Zahrnout do průměrného výdělku | Ano |
| Typ nepřítomnosti | |
| Omluvená absence | |
| Vyloučená doba | |
| Procento PV pro výpočet |
Účtování:
| Skupina | Účet | Strana |
| Zaměstnanec | 521,01 | MUDr. |
| Společník | 522,01 | MUDr. |
